TCDD Pengangkutan 2017 Mesyuarat Lembaga Pentadbiran Institusi Pertama Tahun Pertama Dipegang

Mesyuarat pertama pentadbiran 2017 diadakan di antara Pegawai Pengangkutan-Sen dan Direktorat Am TCDD Transportation Inc. Timbalan Pengurus Besar Pengangkutan Inc Cetin Altun mempengerusikan mesyuarat itu, yang mewakili kesatuan Presiden Presiden Cankesen, Naib Presiden Ibrahim Uslu, Kenan Caliskan, Atilla Demirtunç Ankara 3 Cabang Pengerusi Atilla Demirtunç dan Ketua Dirjen TCDD Heads menghadiri. Artikel 17 telah dibincangkan pada mesyuarat tersebut.

TCDD TRANSPORT INC. ARTIKEL ADMINISTRASI 2017 / 1 MESYUARAT MESYUARAT

1- Jurutera, Juruteknik, Juruteknik dan ketua Teknikal yang bekerja di bengkel Penyelenggaraan Kenderaan; menyediakan pampasan tanah untuk bekerja di lokasi jenis taman terbuka di luar bengkel.

2- Personel dalam ujian psikoteknik 2. di pintu masuk hanya untuk memastikan ujian dimasukkan semula.

3- Memastikan laporan kemalangan diterbitkan dalam buku tahunan untuk hubungan dan pencegahan sebab dan akibat.

4- Penghantaran perumahan kepada kakitangan dengan penyelenggaraan lengkap dan ujian rintangan gempa bumi perumahan untuk menilai perumahan bermasalah untuk operasi yang diperlukan.

5- Di Samsun, baju diagihkan ke saiz yang salah. Terdapat masalah dalam spesifikasi tender kerana frasa "Baju dibagikan mengikut saiz pantolon seluar. Barisan personel diukur mengikut saiz dan diedarkan dalam saiz yang betul, serta liner yang diedarkan secara tidak betul di 2017.

6- Menyelesaikan masalah pengangkutan para machinists di Gudang YHT baru di Eryaman,

7- Pemula bantuan makanan pencegahan yang termasuk dalam perjanjian kolektif

8 - Pemberian pasukan keselamatan untuk mencegah kelemahan keselamatan, terutamanya di stesen di bawah kakitangan yang ditetapkan, dan melantik pegawai keselamatan selama 45 ke tajuk pegawai.

9- Membuka pemindahan elektronik dengan mengambil kira permintaan pemindahan kakitangan di seluruh organisasi

Pelarasan skala 10 - 2018 dibuat pada bulan Januari untuk menaikkan upah asas kepada siling upah sejauh mungkin.

11- Pelantikan ke tajuk-tajuk yang sesuai dengan melindungi gaji dan hak peribadi kakitangan jatuh kumpulan,

Penyelia Perkhidmatan 12-Wagon, Supervisor Gudang Penyelia Logistik di semua peringkat, seperti pengganti pengganti dalam ketua dan pengarah,

Menghapuskan kekurangan kakitangan aktif dalam tajuk seperti Juruteknik 13-Wagon, Pegawai Logistik, Pegawai Organisasi Kereta Api,

14-Promosi dan perubahan peraturan tajuk dengan mengeluarkan peperiksaan secepat mungkin, membuka peperiksaan,

Pembukaan kursus peringkat pertengahan 15-Cer dan membolehkan penyertaan Juruteknik Mekanik dan Wagon-Revisors,

Dalam pemindahan 16-Peer, operasi dijalankan mengikut syarat umum peraturan penugasan dan penempatan semula, menghalang kakitangan daripada menjadi mangsa dan mengelakkan remedi undang-undang.

17- Pertubuhan Kursus Calon Ketua Gudang untuk Pegawai Gudang yang berjaya

KEPUTUSAN

• Berikutan tuntutan yang disebut di atas melalui mesyuarat tetap atau mesyuarat dengan kesatuan,
• Mengelakkan penyertaan kakitangan yang berlainan dalam mesyuarat atau mesyuarat dan memastikan penyertaan orang yang sama,
• Koresponden dengan Dewan mengenai keputusan yang diambil selepas mesyuarat ditandatangani oleh Ketua Jabatan, dan jawapan terperinci mengenai peristiwa-peristiwa ini diberikan,

TCDD Taşımacılık A.Ş. Ketua Pengarah Kesatuan Pegawai Pengangkutan dan Awam.