YOLDER Pendaratan dari Jabatan Penyenggaraan TCDD

penjagaan
penjagaan

YOLDER Keluaran daripada Jabatan Penyelenggaraan TCDD; Ketua Jabatan Penyelenggaraan TCDD En. Ersoy Ankara melawat YOLDER di Izmir bersama Naib Presiden En. Mehmet Soner Baş, En. Ali Öztürk, En. Uğur Açıkgöz, pengurus cawangan dan pengurus perkhidmatan.

Persatuan Perpaduan dan Bantuan Kakitangan Penyelenggaraan Keretapi (YOLDER) menjadi tuan rumah Ketua Jabatan Penyelenggaraan buat kali pertama dalam sejarah 10 tahunnya. En. Ersoy, Ketua Jabatan Penyelenggaraan, yang berangkat dari Ankara bersama pasukannya untuk tujuan semata-mata melawat YOLDER, telah disambut oleh Ahli Lembaga YOLDER dan ramai ahli kami. Mesyuarat yang diadakan pada hari Sabtu, 3 November 9 di TCDD 2019rd Region Culture and Art Centre telah dihadiri oleh Ketua Jabatan Penyelenggaraan En. Ersoy Ankara, Naib Presiden En. Ali Öztürk, En. Mehmet Soner Baş dan En. Uğur Açıkgöz, serta Pengurus Cawangan En. Kadir Okesli, En. İsmail Vehicle, En. Muhittin Güneş, Pengurus Perkhidmatan dari 8 wilayah TCDD, En. Teksin, En. Yaşar Diclelioğlu, En. Mahmut Civan, En. Ali Ekber Demirbilek, En. Ahmet Sabancı, En. Selçuk Özafacan hadir. Pada mesyuarat itu, matlamat Jabatan Penyelenggaraan dan peranan yang akan dilakukan YOLDER untuk mencapai matlamat ini telah dibincangkan.

Ketua Jabatan Penyelenggaraan En. Ersoy Ankara, yang memulakan ucapannya dengan menyatakan bahawa beliau sangat berbesar hati berada di Izmir dan mengucapkan terima kasih kepada Lembaga Pengarah YOLDER kerana mencipta peluang ini, berkata: “Pertama sekali, saya ingin memperingati mendiang Presiden Özden Polat. Dalam perjalanan ke sini, saya membawa ucapan dan ucapan selamat sejahtera dari Pengurus Besar kami yang dihormati, Ali İhsan Uygun. YOLDER bukan persatuan biasa dan ia sangat penting bagi kami. Kami ingin menunjukkan betapa pentingnya anda kepada kami dengan melawati Pusat Persatuan. Kita perlu melindungi YOLDER. Saya rasa bilangan ahli perlu bertambah lagi kerana Jabatan kita memerlukan sokongan dan instrumen yang kukuh untuk menjadi lebih kukuh. "Salah satu daripada instrumen ini adalah YOLDER," katanya.

Menyatakan bahawa dia telah meninggalkan 28 tahun dalam keluarga TCDD, di mana dia memulakan kerjayanya sebagai Juruukur Jalan, tetapi masalahnya tidak berubah, Encik Ankara meneruskan kata-katanya seperti berikut: “Ada keperluan untuk visi, projek dan sokongan bagi projek-projek ini untuk menyelesaikan masalah. Kami mempunyai peluang ini sekarang dan kami perlu menggunakan peluang bersejarah ini dengan baik. Kami mula mengusahakan semua isu yang akan mencapai hasil dengan cepat, daripada huraian kerja kepada keperluan latihan, daripada pesanan am kepada Konsep Penyelenggaraan Talian. Kami mahu YOLDER mengambil peranan yang sangat aktif dalam proses ini bersama ahlinya. Harapan saya ialah semua pekerja kami pulang ke rumah tanpa sebarang masalah. Profesion kita juga adalah kehidupan kita. Kita memerlukan sedikit tenaga untuk menjadi lebih bahagia dalam pekerjaan kita dan oleh itu dalam kehidupan kita. Saya percaya bahawa jika kita bersama, jika kita mencipta tenaga ini bersama-sama, kita akan mempunyai hari yang lebih bahagia.”

PEPERIKSAAN PROMOSI AKAN DIBUKA

En. Ersoy Ankara menyatakan bahawa mereka menyampaikan permintaan untuk peperiksaan kenaikan pangkat bagi Pegawai Penyelenggaraan dan Pembaikan Talian untuk dipindahkan ke Pengawasan Jalan kepada Jabatan Sumber Manusia dan bahawa isu itu sedang diikuti dengan teliti, dan menekankan bahawa proses undang-undang telah bermula dan peperiksaan pasti akan diadakan secepat mungkin.

Menyatakan bahawa kajian mengenai Konsep Penyelenggaraan Talian sedang diteruskan, Tuan Presiden berkata, “Terdapat kerja serampang dua mata mengenai isu ini. Sementara suruhanjaya yang kami tubuhkan terus mengusahakan isu ini, kami meminta rakan-rakan pendidik kami untuk turut menjalankan kajian. "Kami mahu menggabungkan kedua-dua laporan ini dan mencipta Manual Penyelenggaraan Talian baharu yang melindungi kami, pekerja," katanya.

En. Ersoy Ankara juga menyatakan bahawa jurutera yang bekerja di Jabatan Penyelenggaraan boleh terlibat secara lebih aktif dalam proses perniagaan dengan huraian kerja baharu.

YOLDER MESTI LEBIH KUAT

Naib Presiden Jabatan Penyelenggaraan TCDD En. Ali Öztürk dan En. Uğur Açıkgöz mengucapkan terima kasih kepada Pengurusan YOLDER kerana mencipta peluang untuk bersama dan berkata bahawa mereka menganggap pertemuan ini sebagai permulaan baharu antara Persatuan dan Jabatan Penyelenggaraan. Encik Mehmet Soner Baş, Timbalan Ketua Jabatan Penyelenggaraan, salah seorang ahli pengasas YOLDER, menyatakan bahawa terdapat sinergi yang baik antara YOLDER dan Jabatan Penyelenggaraan dan berkata, "Terdapat 5 ribu 500 kakitangan di bawah bumbung jabatan kami . Mustahil untuk kita bertemu secara fizikal. Atas sebab ini, kami mengharapkan YOLDER, sebagai Persatuan yang berpengalaman, bertindak sebagai jambatan antara ahli dan Pentadbiran, dan untuk terus menghasilkan penyelesaian kepada masalah yang kita semua tahu dengan menambah bilangan ahlinya dan menjadi lebih pakar dalam Padang."

YOLDER Pengerusi Lembaga Pengarah, Şakir Kaya, menyatakan bahawa mereka sangat gembira dan berbesar hati untuk menjadi tuan rumah kepada Ketua Jabatan Penyelenggaraan, Encik Ersoy Ankara, dan pasukannya yang berharga, dan berkata bahawa mereka, sebagai Persatuan, akan sentiasa menyokong Jabatan Penyelenggaraan dalam membina semula kepunyaan korporat.

Timbalan Pengerusi Lembaga Pengarah YOLDER, Suat Ocak, menggariskan bahawa mereka menganjurkan layanan di peringkat Ketua Jabatan dan Pengurus Perkhidmatan, yang merupakan yang pertama dalam sejarah YOLDER, dan berkata, “Kami ingin mengucapkan terima kasih kepada tetamu kami yang sangat berharga yang menyeberangi lebuh raya sejauh 1200 kilometer pada hari Sabtu dan menjadi tetamu YOLDER. Keperluan terbesar kakitangan Jabatan Penyelenggaraan adalah untuk dihargai. "Lawatan Presiden kami dan pasukannya ini akan menjadi penunjuk terbesar nilai yang diberikan kepada YOLDER, ahlinya dan semua kakitangan penyelenggaraan, dan kami percaya bahawa, di bawah kepimpinan Presiden kami Ersoy Ankara, dengan sokongan Naib Presiden dan Pengurus Perkhidmatan dan ahli YOLDER, kami akan menyelesaikan masalah satu persatu." .

1 Komen

  1. 1) Untuk menjalankan penyelenggaraan dan pembaikan kenderaan selepas kemalangan atau kerosakan untuk memastikan gerabak milik organisasi yang digunakan dalam perkhidmatan pengangkutan awam dalam keadaan yang sentiasa berfungsi.

    2) Untuk memastikan kenderaan mengalami kerosakan yang lebih sedikit dan dengan itu mengurangkan perbelanjaan penyelenggaraan dan pembaikan kenderaan dengan melakukan penyelenggaraan berkala bagi semua gerabak yang digunakan oleh organisasi dalam perkhidmatan pengangkutan awam dengan cara yang tepat pada masanya dan lengkap.

    3) Menyediakan intervensi pembaikan kecemasan dan perkhidmatan menunda untuk gerabak yang rosak atau mengalami kemalangan semasa memandu.

    4. Menjalankan penyelenggaraan dan pembaikan bengkel.

    5) Mengurangkan perbelanjaan penyelenggaraan dan pembaikan, memanjangkan hayat kenderaan, memastikan operasi yang lebih menjimatkan, dsb. Untuk menjalankan kajian penyelidikan dan pembangunan untuk tujuan ini.

    6) Menyediakan latihan teknikal kepada pekerja bergantung kepada perkembangan teknologi.

    7) Untuk menjalankan semua pemeriksaan, penyelenggaraan dan pembaikan semua kenderaan dalam organisasi di bengkel.

    8) Memberi kenderaan yang dibawa dari perkhidmatan ke tempat di mana ia diperlukan untuk perkhidmatan tetap kerana mereka telah kehabisan hayat ekonomi mereka.

    9) Simpan bahan-bahan seperti alat ganti dan bahagian yang boleh diperoleh semula sehingga habis.

Tinggalkan jawapan

Alamat email anda tidak akan disiarkan.


*