Pengambilan 4857 "Pekerja Tetap" melalui Agensi Pekerjaan Turki (URKUR) dalam ruang lingkup Undang-Undang Tenaga Kerja No. 10 dan "Peraturan Prosedur dan Prinsip-Prinsip untuk Merekrut Pekerja di Institusi dan Organisasi Umum" untuk dipekerjakan di Rektorat dan gabungannya unit Universiti Bandırma Onyedi Eylül, seperti ditunjukkan dalam jadual di bawah ini.
Pengumuman mengenai jawatan pekerja tetap juga akan diterbitkan di laman web İŞKUR. Calon yang memenuhi syarat di bawah akan membuat permohonan secara dalam talian di İŞKUR esube.iskur.gov.tr antara 25.05.2021-31.05.2021.
Untuk Butiran Iklan KLIK DI SINI
SYARAT PERMOHONAN
1. Untuk memenuhi syarat-syarat yang ditentukan dalam Pasal 657 Undang-Undang PNS No. 48.
2. Untuk menamatkan usia 18 tahun.
3. Untuk lulus dari sekolah (jabatan / program) yang ditentukan untuk profesion yang dipohon pada tarikh akhir permohonan dan mempunyai sijil / dokumen lain yang diperlukan.
4. Tidak mendapat pencen, usia tua atau pencen tidak sah dari mana-mana institusi keselamatan sosial.
5. Memiliki dokumen yang menunjukkan status prioritas yang ditentukan dalam paragraf pertama Pasal 5 Peraturan di atas di antara calon yang memiliki prioritas dalam pengambilan.
6. Kakitangan yang akan dilantik tidak boleh menghadapi masalah kesihatan (fizikal dan fizikal) yang menghalangnya daripada menjalankan tugas. Pemohon akan dianggap telah menerimanya. Jika tidak, tindakan akan diambil sesuai dengan ketentuan perundangan yang relevan.
7. Menjadi sukses dalam ujian yang akan diadakan sesuai dengan Pasal 17 Peraturan tentang Prosedur dan Prinsip Perekrutan Karyawan di Institusi dan Organisasi Publik.
Jadilah yang pertama memberi komen