TEİAŞ untuk Merekrut 101 Pekerja Tetap

Turkey Electricity Communication Inc. Juruteknik dan Juruteknik akan direkrut ke Direktorat Jeneral.

PENGUMUMAN MENGENAI PEMBELIAN 31 TEKNIK DAN 70 TEKNIK YANG AKAN DIBERI KERJA PEKERJA SAMBUNGAN ORGANISASI PROVINCIAL TEIAS HEADQUARTERS

09.08.2009 Juruteknik Elektrik, 27314 Juruteknik Elektronik dan 31 Juruteknik Elektrik akan direkrut untuk dipekerjakan di organisasi provinsi perusahaan kami sesuai dengan ketentuan "Peraturan mengenai Prosedur dan Prinsip yang Akan Diterapkan dalam Merekrut Pekerja untuk Institusi dan Organisasi Umum" diterbitkan dalam Warta Rasmi bertarikh 4 dan bernombor 66. Wilayah di mana pekerja yang akan direkrut akan diambil bekerja dan jumlah pekerja yang akan direkrut diberikan di bawah.

Untuk Butiran Iklan KLIK DI SINI

PERMOHONAN

Calon yang syaratnya memenuhi syarat permintaan dapat dipilih dari direktorat / pusat perkhidmatan URKUR provinsi dalam masa 5 hari (antara 16-20 / 08/2021) dari tarikh penerbitan iklan, dari laman web İŞKUR (esube.iskur.gov. tr / "Pencari Pekerjaan" melalui alamat internet). pautan dengan log masuk dengan nombor ID TR dan kata laluan anda), mereka akan dapat membuat aplikasi mereka melalui E-DEVLET dan ALO 170 baris.

KEPERLUAN UNTUK PERMOHONAN

Syarat untuk calon akan diumumkan dalam posting pekerjaan İşkur dan di laman web Syarikat kami (teias.gov.tr).

MENENTUKAN CALON UNTUK MENGAMBIL PEPERIKSAAN Lisan

UNTUK TEKNIK

Calon yang melamar İŞKUR;

• Empat (2020) kali jumlah pekerjaan kosong, bermula dengan skor KPSS tertinggi, di antara calon yang sesuai dengan syarat permintaan, dengan syarat mereka memperoleh markah enam puluh (93) ke atas dari jenis skor KPSS P60 pada tahun 4;
• Di antara calon yang mendaftar dengan hak keutamaan, empat (4) kali jumlah kekosongan, berdasarkan tarikh dokumen mengenai hak keutamaan dan bermula dari dokumen bertarikh lama.

akan dihantar ke Syarikat kami dalam senarai yang berasingan dan semua calon yang memenuhi syarat akan dijemput untuk peperiksaan lisan.

UNTUK TEKNIK

Dari calon yang melamar İŞKUR dan yang namanya telah dihantar ke Syarikat kami;

• Empat (4) kali jumlah pekerjaan kosong, berdasarkan senarai semua pemohon yang memenuhi syarat permintaan.
• Berdasarkan senarai semua pemohon dengan keutamaan, empat (4) kali jumlah kekosongan

akan ditentukan oleh undian yang akan diambil semasa kehadiran notaris dan calon-calon ini akan dijemput untuk peperiksaan lisan.