Mars Logistics mengusahakan Kesetaraan Gender, salah satu Matlamat Pembangunan Lestari yang ditetapkan oleh Pertubuhan Bangsa-Bangsa Bersatu, dengan projek Equality Has No Gender, yang dimulakan pada bulan Januari. Dalam skop projek, 2 pemandu trak wanita mula bekerja di Mars Logistics.
Bertujuan untuk memperkuat persepsi kesetaraan gender di dalam dan di luar syarikat dalam skop projek Equality Has No Gender, Mars Logistics mula berfungsi pada Januari 2021. Kumpulan projek Equality Has No Gender, yang terdiri daripada pekerja Mars Logistics, menjalankan aktiviti kesedaran di dalam dan di luar syarikat.
Menambah item untuk meningkatkan pekerjaan wanita dalam rancangan strategik 2021, Mars Logistics telah merekrut 79 pekerja wanita sejak awal tahun ini. Pengerusi Lembaga Pengarah Mars Logistik, Garip Sahillioğlu berkata, "Salah satu tonggak projek, yang kami bertujuan untuk memperluas keseluruhan operasi syarikat, adalah memasukkan peningkatan pekerjaan wanita dalam rancangan strategi kami. Sejak kami menambah item ini, 79 rakan wanita telah bergabung dengan kami. "
Dengan mempercayai bahawa jantina bukanlah kriteria sama ada pekerjaan dapat dilakukan dengan baik atau tidak, Mars Logistics mengupah 2 pemandu trak wanita sambil mengambil pemandu trak, yang pertama di dalam syarikat. Sahillioğlu berkata, “Yang penting bagi kita adalah membuat penilaian yang tidak memihak dan menempatkan orang yang tepat pada kedudukan yang tepat. Kami mula bekerjasama dengan 2 rakan pemandu trak wanita kami dalam pengambilan yang kami jalankan secara telus tanpa diskriminasi agama, bahasa, bangsa atau jantina. " kata.
"Tidak ada pekerjaan yang tidak dapat dilakukan seorang wanita jika dia ingin"
Sevil Yıldız, yang mula bekerja sebagai pemandu trak di armada Mars Logistics, menyatakan bahawa impiannya adalah menjadi pemandu trak sejak kecil, dan dia mengatakan perkara berikut mengenai memandu trak, yang disebut pekerjaan lelaki dari luar: "Pekerjaan kita bukanlah pekerjaan yang mudah. Mereka melihat bahawa seorang wanita tidak dapat melakukannya, tetapi tidak ada yang tidak dapat dicapai oleh seorang wanita jika dia ingin."
Yıldız berkata bagi wanita yang ingin menjadi pemandu trak tetapi tidak mempunyai keberanian kerana ia dilihat sebagai profesion lelaki, “Tidak ada yang tidak dapat dilakukan oleh wanita. Selagi mereka mahu, mereka berani. " kata.
"Saya rasa tidak ada lelaki dan wanita yang tersisa dalam perniagaan hari ini"
Kübra Şeker, seorang pemandu trak lain yang mula bekerja di Mars Logistics, bercakap tentang menjadi pemandu trak wanita di Turki seperti berikut: “Tidak banyak wanita dalam profesi ini di Turki, jadi orang-orang terkejut dan sangat gembira. Saya tidak fikir ada lelaki dan wanita dalam perniagaan hari ini. Sesiapa yang suka memandu boleh menjadi pemandu trak. " Şeker menyatakan bahawa dalam Mars Logistics, wanita terlibat dalam semua proses dan suasana keluarga disediakan.
"Kami akan terus membeli pemandu wanita"
Pengerusi Lembaga Pengarah Mars Logistics Sahillioğlu menyatakan bahawa mereka akan terus bekerja di bidang kesetaraan gender dan berkata, “Sebagai Mars Logistik, kami menentang segala jenis diskriminasi negatif terhadap wanita. Kami akan terus melaksanakan dasar kesaksamaan, yang kami laksanakan di semua bidang syarikat kami, untuk membangunkan projek dan merekrut pemandu wanita. "
Jadilah yang pertama memberi komen