Kementerian Kebudayaan dan Pelancongan 4/B Mengontrak 165 Pengumuman Pengambilan Kakitangan

Kementerian Kebudayaan dan Pelancongan B Pengumuman Pengambilan Kakitangan Berkontrak
Kementerian Kebudayaan dan Pelancongan B Pengumuman Pengambilan Kakitangan Berkontrak

Kementerian Kebudayaan dan Pelancongan 4/B Mengontrak 165 Pengumuman Pengambilan Kakitangan

165 PENGUMUMAN PEMBELIAN PERSONEL KONTRAK

Untuk diambil bekerja dalam organisasi wilayah Kementerian kita dalam skop perenggan (B) Perkara 657 Undang-undang Penjawat Awam No. 4 dan untuk diambil bekerja mengikut Prinsip Mengenai Penggajian Kakitangan Kontrak, yang telah dikuatkuasakan. dengan Keputusan Majlis Menteri-menteri bertarikh 06/06/1978 dan bernombor 7/15754, Seramai 165 kakitangan kontrak akan diambil untuk jawatan kosong yang ditentukan bahagian, jenis, lokasi dan bilangan mata.

1. SYARAT-SYARAT AM
Kelayakan yang dipohon dalam pemohon, syarat-syarat umum dalam Perkara 657 Undang-undang Penjawat Awam No. 48 dan syarat-syarat khas yang ditetapkan untuk jawatan kosong yang diumumkan dicari:
1. Menjadi Warganegara Turki,
2. Telah melengkapkan umur 18 pada tarikh akhir permohonan,
3. Belum mencapai umur 35 (tiga puluh lima) pada tarikh akhir permohonan,
4. Tidak boleh dilucutkan hak awam,
5. Walaupun tempoh yang dinyatakan dalam Perkara 53 Kanun Keseksaan Turki telah berlalu; jenayah terhadap keselamatan negara, jenayah terhadap perintah perlembagaan dan fungsi perintah ini, penyelewengan, peras ugut, rasuah, kecurian, penipuan, pemalsuan, penyalahgunaan amanah, penipuan Tidak boleh disabitkan dengan kebankrapan, penipuan bidaan, penipuan prestasi , pengubahan nilai harta yang timbul daripada jenayah atau penyeludupan,
6. Dari segi perkhidmatan tentera bagi calon lelaki; tidak terlibat dalam perkhidmatan ketenteraan, telah menjalankan perkhidmatan ketenteraan aktif atau ditangguhkan atau dipindahkan ke kelas simpanan,
7. Tidak menghidap penyakit mental yang boleh menghalangnya daripada menjalankan tugasnya secara berterusan.

A) 4/B PERJAWATAN KONTRAK NOMBOR JAWATAN, TEMPAT DAN SYARAT YANG PERLU DIAMBIL MELALUI PEPERIKSAAN LISAN

a) ARKITEK
2 kakitangan kontrak akan diambil untuk diambil bekerja dalam jawatan ini. Syarat untuk pemohon:
1. Berkelulusan dari Jabatan Seni Bina, yang menyediakan pendidikan di peringkat sarjana muda institusi pengajian tinggi, atau daripada institusi pendidikan di luar negara yang kesetaraannya diterima oleh Majlis Pengajian Tinggi,
2. Jumlah kakitangan kontrak yang akan diambil hasil penarafan pemohon bermula daripada markah tertinggi, dengan syarat mendapat markah minimum 2022 ke atas daripada jenis skor KPSSP3 bagi Kumpulan KPSS (B) Kakitangan Awam. Peperiksaan Pemilihan yang diadakan oleh Pusat Pengukuran, Pemilihan dan Penempatan (ÖSYM) pada tahun 70. untuk menjadi antara tiga calon yang mantap; Calon yang mempunyai markah yang sama dengan markah calon terakhir juga dipanggil untuk peperiksaan kemasukan.
3. Calon mestilah graduan pendidikan dan jabatan yang ditentukan untuk jawatan pada tarikh akhir permohonan.
4. Tidak mempunyai sebarang masalah kesihatan yang boleh menghalang kerja di lapangan dan keadaan tapak pembinaan.
5. Belum mencapai umur 35 (tiga puluh lima) pada tarikh akhir permohonan. Wilayah dan Kuota (2): Istanbul (2).

b) JURUTERA (MHDS-1)
2 kakitangan kontrak akan diambil untuk diambil bekerja dalam jawatan ini. Syarat untuk pemohon:
1. Untuk menamatkan pengajian dari mana-mana program sarjana muda Kejuruteraan Elektrik, Kejuruteraan Elektronik atau Kejuruteraan Elektrik-Elektronik fakulti kejuruteraan atau daripada institusi pendidikan di luar negara yang kesetaraannya diterima oleh Majlis Pengajian Tinggi,
2. Jumlah kakitangan kontrak yang akan diambil hasil penarafan pemohon bermula daripada markah tertinggi, dengan syarat mendapat markah minimum 2022 ke atas daripada jenis skor KPSSP3 bagi Kumpulan KPSS (B) Kakitangan Awam. Peperiksaan Pemilihan yang diadakan oleh Pusat Pengukuran, Pemilihan dan Penempatan (ÖSYM) pada tahun 70. untuk menjadi antara tiga calon yang mantap; Calon yang mempunyai markah yang sama dengan markah calon terakhir juga dipanggil untuk peperiksaan kemasukan.
3. Calon mestilah graduan pendidikan dan jabatan yang ditentukan untuk jawatan pada tarikh akhir permohonan.
4. Tidak mempunyai sebarang masalah kesihatan yang boleh menghalang kerja di lapangan dan keadaan tapak pembinaan.
5. Belum mencapai umur 35 (tiga puluh lima) pada tarikh akhir permohonan. Wilayah dan Kuota (2): Istanbul (2).

c) JURUTERA (MHDS-2)
1 kakitangan kontrak akan diambil untuk diambil bekerja dalam jawatan ini. Syarat untuk pemohon:
1. Untuk menamatkan pengajian dari program sarjana muda Kejuruteraan Mekanikal fakulti kejuruteraan atau dari institusi pendidikan di luar negara yang kesetaraannya diterima oleh Majlis Pengajian Tinggi,
2. Jumlah kakitangan kontrak yang akan diambil hasil penarafan pemohon bermula daripada markah tertinggi, dengan syarat mendapat markah minimum 2022 ke atas daripada jenis skor KPSSP3 bagi Kumpulan KPSS (B) Kakitangan Awam. Peperiksaan Pemilihan yang diadakan oleh Pusat Pengukuran, Pemilihan dan Penempatan (ÖSYM) pada tahun 70. untuk menjadi antara tiga calon yang mantap; Calon yang mempunyai markah yang sama dengan markah calon terakhir juga dipanggil untuk peperiksaan kemasukan.
3. Calon mestilah graduan pendidikan dan jabatan yang ditentukan untuk jawatan pada tarikh akhir permohonan.
4. Tidak mempunyai sebarang masalah kesihatan yang boleh menghalang kerja di lapangan dan keadaan tapak pembinaan.
5. Belum mencapai umur 35 (tiga puluh lima) pada tarikh akhir permohonan. Wilayah dan Kuota (1): Istanbul (1).

ç) JURUTERA (MHDS-3)
1 kakitangan kontrak akan diambil untuk diambil bekerja dalam jawatan ini. Syarat untuk pemohon:
1. Untuk menamatkan pengajian dari program sarjana muda Kejuruteraan Komputer fakulti kejuruteraan atau daripada institusi pendidikan di luar negara yang kesetaraannya diterima oleh Majlis Pengajian Tinggi,
2. Jumlah kakitangan kontrak yang akan diambil hasil penarafan pemohon bermula daripada markah tertinggi, dengan syarat mendapat markah minimum 2022 ke atas daripada jenis skor KPSSP3 bagi Kumpulan KPSS (B) Kakitangan Awam. Peperiksaan Pemilihan yang diadakan oleh Pusat Pengukuran, Pemilihan dan Penempatan (ÖSYM) pada tahun 70. untuk menjadi antara tiga calon yang mantap; Calon yang mempunyai markah yang sama dengan markah calon terakhir juga dipanggil untuk peperiksaan kemasukan.
3. Calon mestilah graduan pendidikan dan jabatan yang ditentukan untuk jawatan pada tarikh akhir permohonan.
4. Tidak mempunyai sebarang masalah kesihatan yang boleh menghalang kerja di lapangan dan keadaan tapak pembinaan.
5. Belum mencapai umur 35 (tiga puluh lima) pada tarikh akhir permohonan. Wilayah dan Kuota (1): Istanbul (1).

d) JURUTERA (MHDS-4)
2 kakitangan kontrak akan diambil untuk diambil bekerja dalam jawatan ini. Syarat untuk pemohon:
1. Berkelulusan program sarjana muda Hortikultur fakulti pertanian atau dari institusi pendidikan di luar negara yang kesetaraannya diterima oleh Majlis Pengajian Tinggi,
2. Jumlah kakitangan kontrak yang akan diambil hasil penarafan pemohon bermula daripada markah tertinggi, dengan syarat mendapat markah minimum 2022 ke atas daripada jenis skor KPSSP3 bagi Kumpulan KPSS (B) Kakitangan Awam. Peperiksaan Pemilihan yang diadakan oleh Pusat Pengukuran, Pemilihan dan Penempatan (ÖSYM) pada tahun 70. untuk menjadi antara tiga calon yang mantap; Calon yang mempunyai markah yang sama dengan markah calon terakhir juga dipanggil untuk peperiksaan kemasukan.
3. Calon mestilah graduan pendidikan dan jabatan yang ditentukan untuk jawatan pada tarikh akhir permohonan.
4. Tidak mempunyai sebarang masalah kesihatan yang boleh menghalang kerja di lapangan dan keadaan tapak pembinaan.
5. Belum mencapai umur 35 (tiga puluh lima) pada tarikh akhir permohonan. Wilayah dan Kuota (2): Istanbul (2).

BENTUK DAN PENILAIAN PEPERIKSAAN LISAN:
Calon yang layak mengambil peperiksaan lisan;
a) Tahap pengetahuan profesional mengenai gelaran jawatan, (50 mata)
b) Keupayaan untuk memahami, menaakul, merumuskan dan menyatakan (10 mata)
c) Merit, keupayaan untuk mewakili, kesesuaian tingkah laku dan reaksi terhadap profesion, (10 mata) ç) Keyakinan diri, persuasif dan persuasif, (10 mata)
d) Keupayaan umum dan budaya umum, (10 mata)
e) Keterbukaan kepada perkembangan sains dan teknologi, (10 mata)
Dalam mata pelajaran mereka; Calon akan dinilai oleh suruhanjaya peperiksaan melebihi lima puluh mata untuk perkara (a) dan sepuluh mata bagi setiap ciri yang ditulis dalam klausa lain. Markah yang diperolehi oleh calon dalam peperiksaan lisan akan membentuk gred kejayaan peperiksaan kemasukan.
Untuk dianggap berjaya dalam peperiksaan lisan, purata aritmetik markah yang diberikan oleh pengerusi dan ahli suruhanjaya daripada seratus mata penuh mestilah sekurang-kurangnya tujuh puluh.
Antara calon yang gred kejayaan peperiksaan lisan adalah sama, keutamaan diberikan kepada calon yang mendapat markah KPSS tinggi yang ditentukan oleh gelaran jawatan. Mempunyai markah tujuh puluh atau lebih tinggi dalam peperiksaan lisan tidak merupakan hak yang diberikan kepada calon yang tidak boleh memasuki kedudukan utama dan ganti.

TEMPAT DAN TARIKH PEPERIKSAAN LISAN:
Tarikh, masa dan tempat peperiksaan lisan kemudian http://www.ktb.gov.tr akan diumumkan di laman web. Juga, Gerbang Kerjaya https://isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr boleh dilihat di.

B) JAWATAN DAN KUANTITI 4/B KAKITANGAN KONTRAK YANG AKAN DIAMBIL OLEH PENARAFAN SKOR KPSS

a) KAKITANGAN PEJABAT (PEJABAT PRS-1)
2 kakitangan kontrak akan diambil untuk diambil bekerja dalam jawatan ini. Syarat untuk pemohon:
1- Untuk lulus dari jabatan Terjemahan dan Tafsiran Bahasa Inggeris, yang menyediakan pendidikan di peringkat sarjana muda institusi pengajian tinggi, atau dari institusi pendidikan di luar negara yang kesetaraannya diterima oleh Majlis Pengajian Tinggi,
2- Untuk memiliki sekurang-kurangnya (B) sijil Bahasa Inggeris YDS daripada Peperiksaan Penempatan Bahasa Asing (diperolehi dalam tempoh 5 tahun sebelum tarikh akhir permohonan) atau mempunyai dokumen yang setara dan sah di peringkat antarabangsa.
3- Bilangan kakitangan kontrak yang akan diambil hasil penarafan pemohon bermula daripada markah tertinggi, dengan syarat mendapat markah minimum 2022 atau lebih tinggi daripada jenis skor KPSSP3 bagi Kumpulan KPSS (B) Kakitangan Awam. Peperiksaan Pemilihan yang diadakan oleh Pusat Pengukuran, Pemilihan dan Penempatan (ÖSYM) pada tahun 60. untuk menjadi antara calon,
3. Calon mestilah lepasan pendidikan dan jabatan yang dinyatakan dalam pengumuman pada tarikh akhir permohonan.
4. Tidak mempunyai penyakit atau keadaan seumpamanya yang boleh menghalangnya daripada melaksanakan tugasnya.

5. Belum mencapai umur 35 (tiga puluh lima) pada tarikh akhir permohonan. Wilayah dan Kuota (2): Istanbul (2).

b) KAKITANGAN PEJABAT (PEJABAT PRS-2)
5 kakitangan kontrak akan diambil untuk diambil bekerja dalam jawatan ini. Syarat untuk pemohon:
1. Lulus daripada salah satu program Ijazah Bersekutu dalam Perhubungan Awam dan Publisiti, Perhubungan Awam, Perhubungan Awam dan Pengiklanan, Komunikasi dan Perhubungan Awam.
2. Bilangan kakitangan kontrak yang akan diambil hasil penarafan pemohon bermula daripada markah tertinggi, dengan syarat mendapat markah minimum 2022 ke atas daripada jenis skor KPSSP93 bagi Kumpulan KPSS (B) Kakitangan Awam. Peperiksaan Pemilihan yang diadakan oleh Pusat Pengukuran, Pemilihan dan Penempatan (ÖSYM) pada tahun 60. untuk menjadi antara calon,
3. Calon mestilah lepasan pendidikan dan jabatan yang dinyatakan dalam pengumuman pada tarikh akhir permohonan.
4. Tidak mempunyai penyakit atau keadaan seumpamanya yang boleh menghalangnya daripada melaksanakan tugasnya.
5. Tidak melebihi 35 (tiga puluh lima) tahun pada tarikh akhir permohonan, Wilayah dan Kuota (5): Istanbul (5).

c) KAKITANGAN PEJABAT (PEJABAT PRS-3)
5 kakitangan kontrak akan diambil untuk diambil bekerja dalam jawatan ini. Syarat untuk pemohon:
1- Untuk menamatkan pengajian dari salah satu Pengurusan Pejabat dan Pembantu Eksekutif, Perkhidmatan dan Kesetiausahaan Pejabat, Perkhidmatan Pejabat dan Pembantu Eksekutif, Pengurusan Pejabat, Pengurusan dan Kesetiausahaan Pejabat, Teknologi dan Pengurusan Pejabat, Kesetiausahaan, program Ijazah Bersekutu Pengurusan Pejabat Pembantu Eksekutif,
2- Bilangan kakitangan kontrak yang akan diambil hasil penarafan pemohon bermula daripada markah tertinggi, dengan syarat mendapat markah minimum 2022 atau lebih tinggi daripada jenis skor KPSSP93 bagi Kumpulan KPSS (B) Kakitangan Awam. Peperiksaan Pemilihan yang diadakan oleh Pusat Pengukuran, Pemilihan dan Penempatan (ÖSYM) pada tahun 60. untuk menjadi antara calon,
3- Calon mestilah lulusan pendidikan dan jabatan yang dinyatakan dalam pengumuman pada tarikh akhir permohonan.
4- Berumur di bawah 35 (tiga puluh lima) pada tarikh akhir permohonan,
5- Tidak mempunyai penyakit atau keadaan seumpamanya yang boleh menghalangnya daripada melaksanakan tugasnya. Wilayah dan Kuota (5): Istanbul (5).

ç) KAKITANGAN PEJABAT (PEJABAT PRS-4)
2 kakitangan kontrak akan diambil untuk diambil bekerja dalam jawatan ini. Syarat-syarat yang perlu dicari bagi pemohon jawatan ini:
1. Lulus daripada salah satu program Ijazah Bersekutu dalam Reka Bentuk Grafik, Reka Bentuk Grafik, Grafik, Grafik dan Pengiklanan, Produk Pengiklanan Luar dan Percetakan Skrin,
2. Bilangan kakitangan kontrak yang akan diambil hasil penarafan pemohon bermula daripada markah tertinggi, dengan syarat mendapat markah minimum 2022 ke atas daripada jenis skor KPSSP93 bagi Kumpulan KPSS (B) Kakitangan Awam. Peperiksaan Pemilihan yang diadakan oleh Pusat Pengukuran, Pemilihan dan Penempatan (ÖSYM) pada tahun 60. untuk menjadi antara calon,
3. Calon mestilah lepasan pendidikan dan jabatan yang dinyatakan dalam pengumuman pada tarikh akhir permohonan.
4. Tidak mempunyai penyakit atau keadaan seumpamanya yang boleh menghalangnya daripada melaksanakan tugasnya.
5. Tidak melebihi 35 (tiga puluh lima) tahun pada tarikh akhir permohonan, Wilayah dan Kuota (2): Istanbul (2).

d) KAKITANGAN PEJABAT (PEJABAT PRS-5)
1 kakitangan kontrak akan diambil untuk jawatan ini. Syarat-syarat yang perlu dicari bagi pemohon jawatan ini:
1- Untuk menamatkan pengajian dari Jabatan Sejarah Seni, yang menyediakan pendidikan di peringkat sarjana muda institusi pengajian tinggi, atau daripada institusi pendidikan di luar negara yang kesetaraannya diterima oleh Majlis Pengajian Tinggi,
2- Bilangan kakitangan kontrak yang akan diambil hasil penarafan pemohon bermula daripada markah tertinggi, dengan syarat mendapat markah minimum 2022 atau lebih tinggi daripada jenis skor KPSSP3 bagi Kumpulan KPSS (B) Kakitangan Awam. Peperiksaan Pemilihan yang diadakan oleh Pusat Pengukuran, Pemilihan dan Penempatan (ÖSYM) pada tahun 60. untuk menjadi antara calon,
3- Calon mestilah lulusan pendidikan dan jabatan yang dinyatakan dalam pengumuman pada tarikh akhir permohonan.
4- Berumur di bawah 35 (tiga puluh lima) pada tarikh akhir permohonan,
5- Tidak mempunyai penyakit atau keadaan seumpamanya yang boleh menghalangnya daripada melaksanakan tugasnya. Wilayah dan Kuota (1): Istanbul (1).

e) KAKITANGAN PEJABAT (PEJABAT PRS-6)
2 kakitangan kontrak akan diambil untuk jawatan ini. Syarat-syarat yang perlu dicari bagi pemohon jawatan ini:
1- Untuk menamatkan pengajian dari Jabatan Kesihatan dan Keselamatan Pekerjaan Fakulti Sains Kesihatan, yang menyediakan pendidikan di peringkat sarjana muda institusi pengajian tinggi, atau daripada institusi pendidikan di luar negara yang kesetaraannya diterima oleh Majlis Pengajian Tinggi,
2- Bilangan kakitangan kontrak yang akan diambil hasil penarafan pemohon bermula daripada markah tertinggi, dengan syarat mendapat markah minimum 2022 atau lebih tinggi daripada jenis skor KPSSP3 bagi Kumpulan KPSS (B) Kakitangan Awam. Peperiksaan Pemilihan yang diadakan oleh Pusat Pengukuran, Pemilihan dan Penempatan (ÖSYM) pada tahun 60. untuk menjadi antara calon,
3- Calon mestilah lulusan pendidikan dan jabatan yang dinyatakan dalam pengumuman pada tarikh akhir permohonan.
4- Berumur di bawah 35 (tiga puluh lima) pada tarikh akhir permohonan,
5- Tidak mempunyai penyakit atau keadaan seumpamanya yang boleh menghalangnya daripada melaksanakan tugasnya. Wilayah dan Kuota (2): Istanbul (2).

f) KAKITANGAN PEJABAT (PEJABAT PRS-7)
5 kakitangan kontrak akan diambil untuk diambil bekerja dalam jawatan ini. Syarat untuk pemohon:
1. Untuk lulus dari jabatan Ekonomi, Pentadbiran Perniagaan, Perakaunan dan Kewangan fakulti 4 tahun institusi pengajian tinggi atau untuk menamatkan pengajian dari institusi pendidikan di luar negara yang kesetaraannya diterima oleh Majlis Pengajian Tinggi,
2. Bilangan kakitangan kontrak yang akan diambil hasil penarafan pemohon bermula daripada markah tertinggi, dengan syarat mendapat markah minimum 2022 ke atas daripada jenis skor KPSSP3 bagi Kumpulan KPSS (B) Kakitangan Awam. Peperiksaan Pemilihan yang diadakan oleh Pusat Pengukuran, Pemilihan dan Penempatan (ÖSYM) pada tahun 60. untuk menjadi antara calon,
3. Calon mestilah lepasan pendidikan dan jabatan yang dinyatakan dalam pengumuman pada tarikh akhir permohonan.
4. Tidak mempunyai penyakit atau keadaan seumpamanya yang boleh menghalangnya daripada melaksanakan tugasnya.
5. Tidak melebihi 35 (tiga puluh lima) tahun pada tarikh akhir permohonan, Wilayah dan Kuota (5): Istanbul (5).

g) PEGAWAI PERLINDUNGAN DAN KESELAMATAN (LELAKI, KGG-1)
20 kakitangan kontrak akan diambil untuk diambil bekerja dalam jawatan ini. Syarat untuk pemohon:
1. Untuk menamatkan pengajian dari mana-mana program ijazah bersekutu,
2. Bilangan kakitangan kontrak yang akan diambil hasil penarafan pemohon bermula daripada markah tertinggi, dengan syarat mendapat markah minimum 2022 ke atas daripada jenis skor KPSSP93 bagi Kumpulan KPSS (B) Kakitangan Awam. Peperiksaan Pemilihan yang diadakan oleh Pusat Pengukuran, Pemilihan dan Penempatan (ÖSYM) pada tahun 60. untuk menjadi antara calon,
3. Menjadi seorang lelaki
4. Belum mencapai umur 35 (tiga puluh lima) pada tarikh akhir permohonan,
5. Untuk memiliki kad pengenalan pegawai keselamatan persendirian bersenjata/tidak bersenjata pada tarikh akhir permohonan,
6. Untuk mempunyai syarat-syarat yang dinyatakan dalam Perkara 10 Undang-undang Perkhidmatan Keselamatan Persendirian bertarikh 06/2004/5188 dan bernombor 10,
7. Bagi calon lelaki, ketinggian tidak boleh lebih pendek daripada 170 cm, dan berat tidak boleh lebih daripada 2 atau kurang daripada 15 selepas 13 digit terakhir ketinggian dalam cm (Contohnya, jika ketinggian ialah 170 cm, berat hendaklah paling banyak 70+15=85 kg dan sekurang-kurangnya 70-13=57 kg.)
8. Tidak mempunyai masalah kesihatan yang akan menghalang mereka daripada melaksanakan tugas keselamatan mereka,
9. Tidak mempunyai halangan untuk bekerja secara syif.
10. Mendokumentasikan bahawa beliau sebenarnya telah bekerja dalam perkhidmatan perlindungan dan keselamatan sekurang-kurangnya 60 hari, (penyata perkhidmatan SGK dengan kod bar menunjukkan kod pekerjaan yang akan diperolehi daripada e-Kerajaan)
Wilayah dan Kuota (20): Istanbul (20).

h) PEGAWAI PERLINDUNGAN DAN KESELAMATAN (LELAKI, KGG-2)
28 kakitangan kontrak akan diambil untuk diambil bekerja dalam jawatan ini. Syarat untuk pemohon:
1. Untuk menjadi lulusan sekolah menengah atau setaraf,
2. Bilangan kakitangan kontrak yang akan diambil hasil penarafan pemohon bermula daripada markah tertinggi, dengan syarat mendapat markah minimum 2022 ke atas daripada jenis skor KPSSP94 bagi Kumpulan KPSS (B) Kakitangan Awam. Peperiksaan Pemilihan yang diadakan oleh Pusat Pengukuran, Pemilihan dan Penempatan (ÖSYM) pada tahun 60. untuk menjadi antara calon,
3. Menjadi seorang lelaki
4. Belum mencapai umur 35 (tiga puluh lima) pada tarikh akhir permohonan,
5. Untuk memiliki kad pengenalan pegawai keselamatan persendirian bersenjata/tidak bersenjata pada tarikh akhir permohonan,
6. Untuk mempunyai syarat-syarat yang dinyatakan dalam Perkara 10 Undang-undang Perkhidmatan Keselamatan Persendirian bertarikh 06/2004/5188 dan bernombor 10,
7. Bagi calon lelaki, ketinggian tidak boleh lebih pendek daripada 170 cm, dan berat tidak boleh lebih daripada 2 atau kurang daripada 15 selepas 13 digit terakhir ketinggian dalam cm (Contohnya, jika ketinggian ialah 170 cm, berat hendaklah paling banyak 70+15=85 kg dan sekurang-kurangnya 70-13=57 kg.)
8. Tidak mempunyai masalah kesihatan yang akan menghalang mereka daripada melaksanakan tugas keselamatan mereka,
9. Tidak mempunyai halangan untuk bekerja secara syif.
10. Untuk mengesahkan bahawa beliau telah benar-benar bekerja dalam perkhidmatan perlindungan dan keselamatan sekurang-kurangnya 60 hari, (dengan kod bar kod perkhidmatan SGK yang menunjukkan kod pekerjaan yang perlu diperolehi daripada e-Kerajaan)
Wilayah dan Kuota (28): Istanbul (28).

ı) PEGAWAI PERLINDUNGAN DAN KESELAMATAN (PEREMPUAN, KGG-3)
7 kakitangan kontrak akan diambil untuk diambil bekerja dalam jawatan ini. Syarat untuk pemohon:
1. Untuk menamatkan pengajian dari mana-mana program ijazah bersekutu,
2. Bilangan kakitangan kontrak yang akan diambil hasil penarafan pemohon bermula daripada markah tertinggi, dengan syarat mendapat markah minimum 2022 ke atas daripada jenis skor KPSSP93 bagi Kumpulan KPSS (B) Kakitangan Awam. Peperiksaan Pemilihan yang diadakan oleh Pusat Pengukuran, Pemilihan dan Penempatan (ÖSYM) pada tahun 60. untuk menjadi antara calon,
3. Menjadi seorang wanita
4. Belum mencapai umur 35 (tiga puluh lima) pada tarikh akhir permohonan,
5. Untuk memiliki kad pengenalan pegawai keselamatan persendirian bersenjata/tidak bersenjata yang belum tamat tempoh sehingga tarikh akhir permohonan,
6. Untuk mempunyai syarat-syarat yang dinyatakan dalam Perkara 10 Undang-undang Perkhidmatan Keselamatan Persendirian bertarikh 06/2004/5188 dan bernombor 10,
7. Bagi calon wanita, ketinggiannya tidak boleh lebih pendek daripada 160 cm, dan beratnya dalam cm tidak boleh lebih daripada 2 dan kurang daripada 15 selepas 13 digit terakhir ketinggiannya dalam cm (Contohnya, jika ketinggiannya ialah 160 cm, beratnya hendaklah paling banyak 60+15=75 kg dan sekurang-kurangnya 60-13=47 kg.)
8. Tidak mempunyai masalah kesihatan yang akan menghalang mereka daripada melaksanakan tugas keselamatan mereka,
9. Tidak mempunyai halangan untuk bekerja secara syif.
10. Mendokumentasikan bahawa beliau sebenarnya telah bekerja dalam perkhidmatan perlindungan dan keselamatan sekurang-kurangnya 60 hari, (penyata perkhidmatan SGK dengan kod bar menunjukkan kod pekerjaan yang akan diperolehi daripada e-Kerajaan)
Wilayah dan Kuota (7): Istanbul (7).

i) PEGAWAI PERLINDUNGAN DAN KESELAMATAN (PEREMPUAN, KGG-4)
5 kakitangan kontrak akan diambil untuk diambil bekerja dalam jawatan ini. Syarat untuk pemohon:
1. Untuk menjadi lulusan sekolah menengah atau setaraf,
2. Bilangan kakitangan kontrak yang akan diambil hasil penarafan pemohon bermula daripada markah tertinggi, dengan syarat mendapat markah minimum 2022 ke atas daripada jenis skor KPSSP94 bagi Kumpulan KPSS (B) Kakitangan Awam. Peperiksaan Pemilihan yang diadakan oleh Pusat Pengukuran, Pemilihan dan Penempatan (ÖSYM) pada tahun 60. untuk menjadi antara calon,
3. Menjadi seorang wanita
4. Belum mencapai umur 35 (tiga puluh lima) pada tarikh akhir permohonan,
5. Untuk memiliki kad pengenalan pegawai keselamatan persendirian bersenjata/tidak bersenjata yang belum tamat tempoh sehingga tarikh akhir permohonan,
6. Untuk mempunyai syarat-syarat yang dinyatakan dalam Perkara 10 Undang-undang Perkhidmatan Keselamatan Persendirian bertarikh 06/2004/5188 dan bernombor 10,
7. Bagi calon wanita, ketinggiannya tidak boleh lebih pendek daripada 160 cm, dan beratnya dalam cm tidak boleh lebih daripada 2 dan kurang daripada 15 selepas 13 digit terakhir ketinggiannya dalam cm (Contohnya, jika ketinggiannya ialah 160 cm, beratnya hendaklah paling banyak 60+15=75 kg dan sekurang-kurangnya 60-13=47 kg.)
8. Tidak mempunyai masalah kesihatan yang akan menghalang mereka daripada melaksanakan tugas keselamatan mereka,
9. Tidak mempunyai halangan untuk bekerja secara syif.
10. Untuk mengesahkan bahawa beliau sebenarnya telah bekerja dalam perkhidmatan perlindungan dan keselamatan sekurang-kurangnya 60 hari, (pecahan perkhidmatan SGK dengan kod bar yang menunjukkan kod pekerjaan yang akan diperolehi daripada e-Kerajaan).
Wilayah dan Kuota (5): Istanbul (5).

j) KAKITANGAN PEMBERSIH (LELAKI, TMZ-1)
40 kakitangan kontrak akan diambil untuk diambil bekerja dalam jawatan ini. Syarat untuk pemohon:
1. Untuk menjadi lulusan sekolah menengah atau setaraf,
2. Bilangan kakitangan kontrak yang akan diambil hasil penarafan pemohon bermula daripada markah tertinggi, dengan syarat mendapat markah minimum 2022 ke atas daripada jenis skor KPSSP94 bagi Kumpulan KPSS (B) Kakitangan Awam. Peperiksaan Pemilihan yang diadakan oleh Pusat Pengukuran, Pemilihan dan Penempatan (ÖSYM) pada tahun 60. untuk menjadi antara calon,
3. Menjadi seorang lelaki
4. Tidak mempunyai penyakit atau keadaan yang serupa yang boleh menghalangnya daripada menjalankan tugas pembersihannya,

5. Untuk memperakui bahawa beliau bekerja sekurang-kurangnya 60 hari dalam kod pekerjaan "9112.01 Kakitangan Sokongan (perkhidmatan bantu)", "9112.06 Pegawai Pembersihan" atau "9622.01 Pekerja Fizikal (Pembersihan)" dengan helaian Perkhidmatan SGK berkod bar untuk diperolehi daripada e-Kerajaan,
6. Tidak melebihi 35 (tiga puluh lima) tahun pada tarikh akhir permohonan, Wilayah dan Kuota (40): Istanbul (40).

k) KAKITANGAN PEMBERSIH (PEREMPUAN, TMZ-2)
20 kakitangan kontrak akan diambil untuk diambil bekerja dalam jawatan ini. Syarat untuk pemohon:
1. Untuk menjadi lulusan sekolah menengah atau setaraf,
2. Bilangan kakitangan kontrak yang akan diambil hasil penarafan pemohon bermula daripada markah tertinggi, dengan syarat mendapat markah minimum 2022 ke atas daripada jenis skor KPSSP94 bagi Kumpulan KPSS (B) Kakitangan Awam. Peperiksaan Pemilihan yang diadakan oleh Pusat Pengukuran, Pemilihan dan Penempatan (ÖSYM) pada tahun 60. untuk menjadi antara calon,
3. Menjadi seorang wanita
4. Tidak mempunyai penyakit atau keadaan yang serupa yang boleh menghalangnya daripada menjalankan tugas pembersihannya,
5 Mendokumentasikan bahawa dia telah bekerja sekurang-kurangnya 60 hari dalam kod profesion “9112.01 Kakitangan Sokongan (perkhidmatan bantu)” atau “9112.06 Pegawai Pembersihan” dengan penyata Perkhidmatan SGK berkod bar yang akan diperolehi daripada e-Kerajaan,
6. Tidak melebihi 35 (tiga puluh lima) tahun pada tarikh akhir permohonan, Wilayah dan Kuota (20): Istanbul (20).

l) TAMAN (BHCVN-1)
5 orang pekerja kontrak akan diambil untuk jawatan tukang kebun.Syarat-syarat yang perlu dicari bagi mereka yang akan memohon jawatan ini:
1. Berkelulusan ijazah bersekutu dalam Landskap dan Tanaman Hiasan atau memiliki sijil sarjana atau pengembara dalam bidang berkebun / floristry selepas menamatkan pengajian dari mana-mana program ijazah bersekutu.
2. Bilangan kakitangan kontrak yang akan diambil hasil penarafan pemohon bermula daripada markah tertinggi, dengan syarat mendapat markah minimum 2022 ke atas daripada jenis skor KPSSP93 bagi Kumpulan KPSS (B) Kakitangan Awam. Peperiksaan Pemilihan yang diadakan oleh Pusat Pengukuran, Pemilihan dan Penempatan (ÖSYM) pada tahun 60. untuk menjadi antara calon,
3. Belum mencapai umur 35 (tiga puluh lima) pada tarikh akhir permohonan,
4. Tidak mempunyai penyakit atau keadaan seumpamanya yang boleh menghalangnya daripada melakukan tugas berkebun.
5. Untuk memperakui bahawa beliau telah bekerja sekurang-kurangnya 60 hari dalam kod pekerjaan "6113.07 Landscape Gardener", "6113.10 Gardener" atau "6113.18 Outdoor Plants Grower" dengan penyata Perkhidmatan SGK berkod bar yang akan diperolehi daripada e-Kerajaan,
Wilayah dan Kuota (5): Istanbul (5).

m) TAMAN (BHCVN-2)
10 orang pekerja kontrak akan diambil untuk jawatan tukang kebun.Syarat-syarat yang perlu dicari bagi mereka yang akan memohon jawatan ini:
1. Berkelulusan Sekolah Menengah Vokasional Pertanian/Pertanian atau memiliki sijil mastership atau journeyman dalam bidang berkebun/ gubahan bunga.
2. Bilangan kakitangan kontrak yang akan diambil hasil penarafan pemohon bermula daripada markah tertinggi, dengan syarat mendapat markah minimum 2022 ke atas daripada jenis skor KPSSP94 bagi Kumpulan KPSS (B) Kakitangan Awam. Peperiksaan Pemilihan yang diadakan oleh Pusat Pengukuran, Pemilihan dan Penempatan (ÖSYM) pada tahun 60. untuk menjadi antara calon,
3. Belum mencapai umur 35 (tiga puluh lima) pada tarikh akhir permohonan,
4. Tidak mempunyai penyakit atau keadaan seumpamanya yang boleh menghalangnya daripada melakukan tugas berkebun.
5. Untuk memperakui bahawa beliau telah bekerja sekurang-kurangnya 60 hari dalam kod pekerjaan "6113.07 Landscape Gardener", "6113.10 Gardener" atau "6113.18 Outdoor Plants Grower" dengan penyata Perkhidmatan SGK berkod bar yang akan diperolehi daripada e-Kerajaan,
Wilayah dan Kuota (10): Istanbul (10).

Klik untuk lebih lanjut…