Platform pekerjaan dalam talian terbesar di Turki, Kariyer.net telah dianugerahkan tempat dalam Senarai Tempat Kerja Terbaik – Senarai Majikan Terbaik Turki, yang mendaftarkan syarikat dengan pengalaman pekerja terbaik pada skala global.
Platform pekerjaan dalam talian terbesar di Turki, Kariyer.net, yang mengemudi pasaran pekerjaan dengan analisis penyelidikan dan data yang diterbitkan, sekali lagi membuktikan bahawa ia adalah antara tempat yang paling dikehendaki untuk bekerja dengan pendekatan budaya korporat yang berorientasikan pekerja. Memperluaskan kawasan yang diliputinya dalam ekosistem sumber manusia hari demi hari, dengan kerja yang telah dicipta berdasarkan inovasi teknologi, Kariyer.net telah dianugerahkan hak untuk dimasukkan ke dalam Senarai Great Place to Work – Senarai Majikan Terbaik Turki sebagai hasil penilaian kerjanya pada tahun 2022.
Great Place to Work Institute ialah penyelidikan yang paling meluas dengan tinjauan pekerja Indeks Amanah© yang diterima secara global, yang menerangkan pengalaman pekerja dan budaya kepercayaan dalam organisasi. Great Place to Work, yang merupakan pensijilan paling boleh dipercayai di dunia dalam bidang budaya korporat pada skala global - Penilaian untuk Majikan Terbaik Turki di bawah tajuk 'Amanah', 'Kepimpinan Berkesan', 'Nilai', 'Meningkatkan Pekerja Potensi' dan 'Inovasi' melakukan. Melengkapkan penilaian dengan penilaian kepuasan keseluruhan 97 peratus, Kariyer.net sekali lagi menunjukkan bahawa ia adalah antara tempat yang paling diingini untuk bekerja, terima kasih kepada budaya korporat yang mampan, berjaya dan adil yang ditawarkannya kepada pekerjanya dengan sijil ini.
'Kadar kepuasan yang tinggi dalam budaya tempat kerja kami adalah kebanggaan terbesar kami'
Ketua Pegawai Eksekutif Career.net Fatih Uysal menyatakan bahawa mereka berada dalam senarai Majikan Terbaik Turki sekali lagi tahun ini dan berkata, “Kariyer.net ialah syarikat teknologi yang menghasilkan penyelesaian digital untuk semua proses pengambilan. Bersama-sama dengan pekerja kami, kami bekerja bersungguh-sungguh untuk mencari calon dan majikan pekerjaan impian atau rakan sekerja mereka. Mempunyai budaya korporat yang adil dan boleh dipercayai adalah faktor yang paling penting bagi kami dan rakan sekerja kami dan juga untuk calon dan majikan kami. Menyatukan calon kami dengan majikan yang paling sesuai adalah aspek paling penting dalam pekerjaan kami. Walau bagaimanapun, lebih daripada itu, adalah sangat berharga bagi kami untuk mengekalkan budaya tempat kerja yang telah kami cipta dengan strategi pengurusan pekerja kami, yang telah kami bina berdasarkan keadilan dan kebolehpercayaan. Merupakan satu kebanggaan yang besar bagi kami kerana rakan sekerja kami mengamalkan budaya dan nilai korporat kami, dan kami telah mencapai tahap kepuasan yang tinggi sebanyak 97 peratus hasil daripada penilaian mereka. Dalam konteks ini, Anugerah Majikan Terbaik Turki, yang kami terima buat kali pertama pada 2018, menggalakkan kami untuk meningkatkan tahap setiap tahun. Akhirnya, dengan kejayaan yang kami capai pada tahun 2023, kami komited untuk terus melakukan yang terbaik untuk rakan sekerja kami.”